新商业环境下的经营管理创新
【课程特色】新商业环境下，组织内外部变革的必要及有效方法和模式，大量最新案例深刻分析，系统阐述组织主动创新。以高层变革思维、中层变革能力、基层变革工作态度实现企业经营策略与变革管理的达成。从而实现在企业上下一致有效创新的实施和促进变革管理效果达成。【课程目标】一次黑天鹅，让各行各业面临不得不面对的变革，原有的产业方式，盈利模式，管理方式，劳资关系，都面临着不变不存的局面。企业内外部的经营管理方式，
张顾严
管理者思维创新与深度认知逻辑提升
【课程针对人群】党政机关干部、企业管理者【课程初衷】认知水平决定思维上限，什么样的认知水平决定了什么样的思维格局，管理者在管理过程中，是否能有效提升管理者认知水平，提高管理者创新思维能力，决定了管理者的管理结果和组织绩效。有效避开思维和认知类课程听着兴奋，用着糊涂的误区，结合党政央企的理论基础与工作实践，有效分析组织人员特点，更好的理论与工作实践结合。提升结果导向的思维与行为。管理者在带领团队成员
打造高效率创新型组织
【课程针对人群】党政机关、企业中高层管理者。【课程目标】1）了解战略规划管理的价值与意义；2）建立管理者应有战略规划管理的意识与能力；3）掌握战略规划管理的步骤及管理核心；4）掌握实现目标及计划管理的能力；5）提升管理水平，保障战略规划管理的达成；6）掌握管理设计能力，提升实现战略规划管理的团队基础；7）掌握个性化的管理思路，提升战略规划管理实现的团队认可度8）掌握组织管理创新思维，提升组织创新领
