曾国藩《冰鉴》与企业选人用人之道
按照「相随心生，相随心灭」的道理，人的命运是可以改变和掌握的，要改变自己的命运，只有依赖自己。人生最大的敌人是自己。战胜自己是改变命运的唯一途径！“相学”一词则指狭义的相学，即专指“面相学”、“手相学”、“骨相学”、“体相学”、“字相学”等，专门对个人的性格、心理、行为模式与生存状态等问题研究的专题相学，而不是其它的“相学”。
冰鉴
从《冰鉴》学经营管理之道
基于知行合一的理念，应用轻松愉快的行动学习方式，从认知升级的角度切入，帮助学员掌握一种透过现象看本质，并在方法论层面解决问题的能力。当掌握经营管理之道时，也可以让自己的格局更大，境界更高。
《冰鉴》之曾国藩识人用人之道
“立功立德立言三不朽，为师为将为相一完人”曾国藩以一介儒生封侯拜相，其文治武功空前绝后，其为政方略堪称官场绝学，而他在纵横官场、缔造湘军，挽狂澜于既倒，扶大厦于将倾，功成身退依然薪尽火传，无不得益于其对人才的培养。他的识人用人之道更是堪称神奇。《冰鉴》一书，尽显曾国藩体察入微，洞悉人心的心法要诀。既是他宦海沉浮经验的总结，也是一部别开生面的人才教科书。他以程朱理学立身，集儒
