战略管理

战略梳理及解码工作坊

【课程背景】业务的经营管理是一套精妙的系统,是由多个环节(愿景使命、目标、设计、解码、计划、执行、检视及持续改进)紧密衔接,同时又有多个不同的业务经营单元紧密的协同联动,共同推进,持续进化。这是一个复杂的系统,需要建立有计划、有节奏的管理。任何事物的管理都有对应的管理模型和逻辑结构。对业务经营管理可以借鉴业务领先模型(BLM:Business Leading Model),来实现业务战略的从想到到

创造卓越企业的战略管理

公司战略的设计规划是 一 个系统,从想法到盈利模式到执行落地是 一 个科学的管理 过程 ,既有道的层面的洞悉, 也有术的层面的方法, 因此学习公司战略管理不仅要掌握 方法技巧 ,更要开拓视野。公司永续经营的成功与否 一 部分取决于正确的战略方向和详 细规划,另 一 部分在于组织的行为能力是否能满足得了战略的执行落地,对于企业来说, 结果才是最重要的。

增长路径与战略管理

课程收益:通过本课程的学习,掌握增长战略的方法论,并在实践中善于创造性地把知识用于具体操作的实务;全面深刻了解增长路径及战略管理相关的内容,能够建立科学高效的增长战略及营销应用流程,有效传达到位并推动实施。【课程大纲】第一讲:增长战略环境:1.互联网与商业深度变革的发展历程2.人工智能、5G、大数据与商业融合新趋势3.科技雷达与产业10倍速变化4.消

业务规划及关键要务管理

【课程背景】中层管理干部起到非常重要的承上启下的职能,对上要承接上级分派目标及关键任务,对下要完成下属任务的安排、部署、辅导工作。而中层团队在管理中最常见的问题一方面是对上层目标的承接、设计和分解不到位,另一方面是事无巨细,没有重心甚至变成了救火队员,这都将会对中层管理者的工作造成巨大的风险。《业务规划和关键要务管理》课程的核心是帮助中层管理做好承上启下的工作,并识别和定义关键要务,把时间聚焦在关

战略突破-如何解决利润的问题

中国企业战略面临的10大问题:1、公司战略不清楚,员工比较迷茫。2、员工很努力,企业不赢利;3、竞争对手突然增多,市场份额大大减少;4、行业太乱,无法正常经营;5、产品非常好,但是销售不出去;6、产业太多,不知道如何取舍;7、价格战太惨烈,一不小心就会亏损;8、总裁有战略,但是没有系统的梳理;9、公司有战略,但是没有分解,不落地;10、高管对公司战略不认同,员工不相信。什么是我们的竞争优势?

当前复杂新形势下建筑工程企业的战略管理

当前复杂新形势下基建大干早上快见效的市场转型战略机遇与挑战中央新决策:疫情要防住,经济要稳住,发展要安全当前国内外复杂新形势带来的大基建高潮对于建筑企业的重大影响:中央四月底四天四会决策加大包括等九大方向基础设施投资、节奏超前,稳经济大会督战各地松财政、宽货币、增投资等六大超常规部署政府促进房地产良性循环,满足因城施策的刚需及改善型房产需求

李江涛老师为国贸股份讲《新商业时代企业战略管理》

李江涛老师在厦门给世界500强企业,国贸股份讲《新商业时代企业战略管理》!李老师告知大家如何把握新商业时代的机会,懂得打破常规思维,指出战略要落实到“实”和规划上。他还指出战略研究的是企业集中力量干什么?值不值的问题,是研究企业未来怎么赢的学问。企业回顾过去要看竞争力,分析当下看问题,站在未来看机会,做时间的朋友,找到自己企业的第一性原理。

战略管理/BLM:从战略到落地执行方法论实践

【课程背景】:华为在短短30年里,从一无所有到三分天下、从积极跟随者到世界50强企业,持续保持行业全球领先。华为靠什么在如此激烈的竞争环境下逆袭发展,是什么管理基因推动企业的持续增长?华为管理没有秘密,任何人都可以学,都可以学的会,唯有努力工作才能获得机会”。本课程通过华为30多年管理实践经验的梳理和总结,围绕“战略基本正确,组织必须充满活力”这一核心理念,结合华为业务领先战略BLM模型的方法论,

企业供应链管理的底层逻辑和战略管理

课程背景:供应链管理是时代的风口,无论是什么类型的企业都必须参与产品供应链的竞争,否则只能湮灭在变革的巨浪中……今天,供应链专家可以使用一套高效的概念和方法来显著提高公司的竞争力和可移植性。尽管供应链及其所使用的技术正在快速演变,但作为供应链管理的基本要素,这些概念和方法并不会随着时间的推移而被淘汰,它们仍然散发着光芒与活力。正是有了这样的框架,才可以使企业家与供应链管理专业人士能够了解任何供应链

战略制定及战略解码实战 --基于BLM模型的战略管理实践

课程背景:当今中国,不同规模的企业都面临着比以往更大的机会与挑战。 企业比以往任何时候都 迫切需要发展方向的规划和管理 ,而战略则是解决企业方向性的问题。孔子说过,“人无远虑必有近忧”,没有战略的企业就像没有舵的航船一样,只能原地打转,最终倾覆。据《财富》调查显示,95%的企业战略都没有太大的问题,但是最终只有 5%-10%的企 业战略得到了落实,获得了成功 ,可见制约企业发展的主要问