MTP 中层管理

MTP-中高层管理干部核心能力修炼

【课程背景】当今世界中,工作环境、商业规则和领导力本身正在发生着巨大的变化。人们的价值不仅在于他们所付出的时间,更取决于他们在工作中所运用的知识。领导者扮演着不同的角色,今天的领导者更像是教练、合作伙伴或导师,指导和支持员工工作,而不是简单地命令或分配任务。通过根据情景不同,让中高层干部从管理理念和思路上获得符合时代和企业发展相适应的系统管理知识,而且要让他们掌握实战与实效的管理技能,从而提高部属

MTP--中层管理技能提升

【课程背景】“在成为领导前,你的成功同自己的成长有关;在成为领导以后,你的成功都同别人的成长有关”——杰克 韦尔奇韦尔奇的这句话说明企业的经营和发展只有优秀的领导是不够的,还需要培养、建设优秀的、高绩效的团队力量才能成就企业的经营目标。作为一名经理人,你是不是为做了多年的管理却无法带出一支令人满意的团队而苦恼?你是不是因缺乏带领高绩效团队所需的能力而力不从心?你在提高团队绩效方面用尽了心思为什么总

MTP 中层管理能力提升

【课程背景】作为一个管理人员,您是否会常常感到迷惑:▪ 为什么我每天都陷身于具体事务而忙累不堪?▪ 为什么我的下属总是不能胜任工作?▪ 为什么我总是扮演消防员的角色,到处救火,分身乏术? ▪ 为什么我投入了那么多的时间精力,仍然达不到预期的绩效目标?▪ 为什么我的下属的工作满意度很低,积极性很低,缺乏冲劲?▪ 为什么我的团队不稳定,凝聚力差,离职率偏高?今天的管理人员,正承受着前所未有的压力,上级