积极心理学
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幸福心理学

幸福心理学
积极心理学作为心理学的一个新兴的分支学科，越来越受到普遍的认可和欢迎。作为管理者，若能掌握幸福心理学的理论，让员工工作快乐，最大限度地提升员工的幸福感，一定能提高员工的工作业绩和整个组织的绩效。
职业素养 2024年11月19日

梁永存

梁永存
梁永存著名的心理行为训练专家职业心理咨询师；全国职业人才认证管理中心认证的心理健康讲师清华大学总裁班、北京大学总裁班特聘讲师；北京师范大学青年创业成长论坛特聘讲师；天津南开大学EDP中心特聘讲师；国际顶尖职业技能资历颁授机构（City & Guilds）认证培训师，企业教练；中国心理卫生协会会员，清华大学医学院“中国企业员工心理干预效果评估项目组”核心成员。擅长领域梁老师是潜心
管理心理学 2025年03月06日

积极心理学

积极心理学
心理学在传统上一直关注于负性情绪的成因， 期望通过一些方式，规避这些消极的影响。但我们发现，当我们尝试去控制时，那些创伤和困扰也许会导致这些症状以更负面的方式回归。所以，消除负面困扰，更好的选择是建构积极情绪，激发乐观、希望等积极品质，以帮助我们提升生活质量和幸福指数。积极心理学以研究人类的积极心理品质、关注人类的健康幸福与和谐发展为目标
管理运营 2025年03月06日

詹婉园

詹婉园
詹婉园---20年资深培训讲师主讲：员工EAP+积极心理学组织应用▪清华大学社科学院认证积极心理学指导师▪原北京社科院应用心理研究中心讲师▪中国二级心理咨询师▪美国P.E.T®父母效能训练导师▪美国L.E.T®领导效能训练导师▪美国6 Sesonds®情商训练导师▪中国健康管理师▪&nbsp
员工心理 2025年05月21日

刘艳萍

刘艳萍
刘艳萍老师 资深心理成长辅导专家中科院心理研究所应用心理学硕士人民大学企业管理学硕士现任：北京高维之路教育科技心励成（心理成长平台）创始人现任：北京某高校创新领导力课题组研究员曾任：北京高维之路教育科技（下属高维智库）专家委员会高级心理专家曾任：约翰迪尔公司（John Deere世界500强
员工心理 2025年05月23日

赋能型领导者-积极心理学打造高绩效团队

赋能型领导者-积极心理学打造高绩效团队
【课程背景】2020年以来，越来越多的不确定性发生在我们的生活中，随着经济发展增速下缓，“内卷”现象之下，“躺平”变成了很多人回避问题的处理方式。如果你细心观察，会发现：个人的寿命越来越长，但企业的生命却越来越短；科技的进步越来越强，而人的不可替代性越来越弱；组织越来越轻盈，而个体越来越强大。如何在工作中找寻人生意义，活出35+的第二曲线，成为很多迷茫的心灵找寻港湾的一种方式。积极心理学家彭凯平提
管理运营 2025年07月24日

管理者的积极心理学

管理者的积极心理学
传统管理者课程更多聚焦于管理者的业务水平提高，而较少关注管理者自身的心理健康与工作幸福感。因此，本课程从管理者自身成长的角度出发，以积极心理学为理论基础，为管理者提供科学有效的心理解压方法，培养积极阳光的工作心态，提升管理者的积极心理。
管理运营 2024年06月03日

积极心理学-快乐工作，打造职场幸福力

积极心理学-快乐工作，打造职场幸福力
课程背景：工作是生命的重要组成部分，而如何看待自己的工作却是人生的一大重要命题。喜爱自己的工作，乐在其中，全力投入，还是疲于奔命、应付工作，抱怨工作，不得不工作，久而久之，甚至出现职业倦怠，每天只为了工资而被迫硬着头皮去应付工作？不同的选择，结局迥然不同。组织层面，固然有需要调整完善的地方；然而，作为员工本身，我们自己能做些什么来帮助自己进行自我调整呢？身为职场人士，如何进行有效地自我管理，协调自
职业素养 2025年08月27日