LP战狼高效团队特训营
一、课程背景在您的公司（团队）里，是否存在这种现象？ 简单的事往往办起来很难，领导若不亲力亲为事情就很难解决；部门与部门之间、员工与管理者之间缺乏信任,各行其事,难以协调和配合；公司人事关系紧张,不能及时有效沟通，对管理者信任度不高,抱怨多！领导在场与不在场员工的表现不一；当发生问题时，部门之间、人员之间相互推诿，当事人找各种理由、借口推卸责任，而有的则在袖手旁观……不少团队成员都有这样的思想：事
朱天佑
NLP顾问式高效行销教练营
一、课程背景经过二、三十年的快速发展，如今的寿险市场主体众多，竞争愈发激烈，客户专业度越来越高，寿险营销面临的挑战越来越大。而很多公司或团队仍沿用传统销售方式，未建立起一套专业、高效的顾问式营销系统，导致销售队伍在VUCA时代面临巨大挑战，无法做大做强。如何提升营销人员的行销专业度？如何提高行销成功率？如何提升提升顾问行销能力进而提升销售绩效？源自美国，综合运用NLP、教练技术、九型人格及营销学，
VUCA乌卡时代中层创新管理之道
一、课程背景在 VUCA 乌卡时代，如何变革升级管理模式、走创新发展之路？如何将中层管理者从“保姆型”管理中解放出来、提升管理绩效？如何驾驭知识型、个性化的新生代员工？这一切，成为企业各级管理者及团队长务必面对和亟需解决的难题。很多中层管理人员，对于如何承担自己在组织中的责任和角色从而更好地发挥出管理作用，缺乏清晰的认识和理解，往往造成管理角色错位、缺位、越位等现象。从管理能力看，由于之前缺乏管理
NLP高净值客户营销心理学实战技术
一、课程背景"用户至上、体验为王"的体验营销时代已经到来，越来越多的企业深刻地领悟到在产品高度同质化及快速迭代更新的今天，高净值客户必须作为企业最重要的"资产"来管理，高客的体验决定企业经营的成败。而服务营销则是每个行业得以体现差异化、个性化的核心竞争力。但在给高客提供服务的全过程中，高客往往抱怨企业服务响应很慢，平庸的服务没有印象，甚至根本不懂我们的需求。因此，将服务的管理转化为体验的管理，并上
NLP高端养老规划赢销训练营
一、课程背景深度老龄化及养老问题成为今天中国社会及大众关注的重大焦点问题之一。如何有效运用养老热点推动公司养老产品畅销，进而提升业绩，已成为各家公司重点推动的全新业务模式。如何培训业务伙伴快速、有效激发客户的养老规划意识？如何使业务伙伴掌握专业的养老规划理念和方法？如何专业设计高净值客户养老规划方案，实现大客户成交？融入FPP养老规划师课程国际养老规划逻辑和方法，汇聚行业大咖养老产品营销精髓，集N
狼性团队营销技能训练营
一、课程背景市场竞争日益激烈，在产品同质化竞争的今天，消费者都会货比多家。随着消费环境的改变，企业将面临新的挑战和机遇。如何在竞争激烈的市场立于不败之地？快速提升销售业绩是我们企业必须面对的最关键问题。销售打江山，服务定江山，如何打江山是摆在我们面前最棘手的难题。为什么销售团队执行力不够强，士气低落，流失率高？为什么销售顾问刚开口交流，就让客户反感？为什么面对客户异议，容易放弃不会坚持？为什么话术
NLP终身寿/年金险大单赢销训练营
一、课程背景终身寿/年金险历来为保险公司“兵家必争”之险种。它们既是业务伙伴大单及高收入的来源之一，亦是保险公司创造规模保费及重要时点辉煌业绩的“功勋”险种，同时还是客户喜爱的大单产品。在疫情阴霾中艰难前行的保险业，如何扭转疫情冲击带来的不利业务局面？如何推动销售伙伴及合作渠道提升业务平台？如何运用终身寿/年金险成功实现阶段业务目标？成为很多营销单位迫在眉睫需解决的问题。融合多年终身寿/年金险训练
九型人格无敌营销训练营
一、课程背景你或你的团队是否有过这样的经历：跟进客户很久了，却始终无法获得客户真正认同；方案修改了一次又一次，客户始终不满意；产品比了又比，客户就是不下手……俗话有，人上一百，种种色色。性格决定一切。面对不同客户不同的思维、情绪和行为习惯，我们是否在用“一把钥匙去开所有的锁”？一个人特有的思维模式、情绪反应和行为习惯共同构成了伴随其终身不变的性格模式，也决定了一个人在处理与人、事、物关系时的方式、
