汪廷云
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HRBP构建与人力资源转型课程大纲

HRBP构建与人力资源转型课程大纲
【课程背景】不懂业务的HR，不是好HR；不谈业务、只谈专业的HR都是“耍流氓”▪ HR管理为何往往做了很多工作，但是无法得到公司高层和业务部门的认可？▪ HR工作如何实现有效的定位？阳春白雪的选、育、用、留如何落地到业务系统中？▪ 如何评价HR工作的有效性？HR工作的存在价值在哪里？为什么不关闭HR部门呢？这些尖锐的问题一直困扰HR和HR的专业管理者，如何不能有效回答，HR工作就可能为管理而管理，
人力资源 2025年03月28日

目标管理培训大纲

目标管理培训大纲
【课程背景】企业里有不少的管理者没有清晰的、明确的目标，摸着石头过河，走到哪里算哪里；目标大而空，听起来像口号，喊起来振奋人心，做起来无从下手；生产、销售等定量目标好定，研发、行政等定性目标不好定【课程收益】▪ 了解目标管理的构思，培养主动工作的意识▪ 把握目标管理的本质，具体内容和实施步骤▪ 掌握目标管理和数值管理的区别▪ 掌握目标管理的事实方法▪ 练习指导部下进行目标管理的能力。▪ 掌握建立目
管理运营 2025年03月28日

人力资源档案管理操作实务

人力资源档案管理操作实务
【课程背景】知识管理已经成为21世纪现代企业管理的一个战略举措和重要内容。档案管理是知识管理系统的重要基础。规范化、科学化的档案管理，是企业必须做好的一项基础性工作，在企业发展的同时档案工作不被削弱，建立一套适应本公司业务特点、体现公司规范化、科学管理水平的档案体系，使得档案工作的发展不置后于企业发展速度，它将为公司各项综合业务、研究工作的开展创造必要条件，对规避和抵御各种风险起到一定的必备作用。
人力资源 2025年04月30日