性格领导力 管理与领导的核心都是人，如何充分调动人的主观能动性，令团队成员自动自发的工作，成为了管理者核心能力的体现。认识自身人格中的盲点，是领导者提升的关键。也许这是许多领导者忽略的一点，但恰恰做为团队影响力中心的领导者的觉醒程度，对团队的管理效率具有决定性作用。 管理运营 2025年09月19日 0 点赞 6 浏览
陈志嵘 陈志嵘 性格领导力导师曾任▪北大汇丰商学院领导力研究中心课题组长现任▪嵘思享九型人格研究院院长▪中国教练师协会九型人格研究会执行会长▪九型人格全球学会EPTP高级督导资质认证▪国际九型人格协会(IEA)ECTP培训计划创立者▪国际九型人格协会(IEA)认证导师▪IEA大中华区首位终身白金会员▪  管理心理学 2025年09月19日 0 点赞 11 浏览
