领导力
数字化时代赋能领导力
课程对象:企业中高层管理者课程时长:1天课程收益:1、 数字化时代管理者角色认知与重新定位;2、 面对新世代员工如何识人用人培养激励;3、 认识知我的领导风格,自我赋能,培养专注力;4、 当你情绪与压力时,迅速有效的释放压力;5、 如何转换负能量,营造正能量的工作环境;课程大纲:第一模块:数字化新时代领导者面临的挑战一、 不同时代人的心理主题1、 70年代:主题词 集体奋斗2、 80年代:主题词
结果领导力——创新思维与创新管理方法论
【课程背景】创新思维与创新管理,每个词都很热,但为什么就是做不起来?即便做出销售额也做不出利润?但市场上确实出现东方甄选,交个朋友,这些浴火重生的企业,而随着比亚迪、美的电器、良品铺子、五菱汽车这些企业月销破亿,又让人一次次次不得不正视!但是依然矛盾于永恒的苦恼:我为什么不行!因为你不知道上述月销破亿,以及许多月销破千万的企业,是搭建了企业IP矩阵,即:创始人、高管+员工团+企业蓝V账号=企业IP