海外子公司工作生存指南
课程目标：帮助即将奔赴海外工作的学员系统、全面的认知海外的工作环境，提升学员们在国际化环境中工作的思维意识和基本素质，充分认知海外的各类常识，掌握应对各类安全风险的经验和技能。课程时间：1天（6小时）学习对象：走出去企业的管理层、外派常驻及经常性海外差旅人员等教学形式：讲师讲授、案例分析、讨论分享、实战演练等课程内容：第一部分 全球化的思维模式——开放、整合与灰度1、理解多样性与摈弃文
海外子公司
海外子公司业务启动及运营风险防范
越来越多的中国企业开始“走出去”通过在海外设立业务机构（分公司，办事处，投资建厂等）拓展海外一线市场，标志着中国企业跨国经营时代序幕已经开启。对即将开赴海外一线市场的将士，亟需解答以下现实问题：;海外子公司常见哪些运营风险？这些风险产生原因？有哪些特征？“产品/供应链，合金团队和财税管理”为什么是海外初创企业三大挑战？
海外子公司战略规划及商务操作分解
为满足中国企业对进军海外的迫切需求，《海外子公司拓展规划及商务操作分解》课程运应而生；授课老师曾作为海外分公司筹备小组主管派驻海外一线亲自参与了海外分公司的创建；具有18年海外分公司、办事处及品牌业务营销管理经验，根据现阶段不同行业中国企业的国际化阶段特征
海外子公司总经理的五项修炼
海外子公司总经理（包括后备团队）的角色越发重要。本课程结合海外子公司运营的特点和要求，从公司战略实施、达成运营结果、内外资源整合、跨文化团队管理和融合、营造和谐商业环境五个维度帮助海外业务团队提升海外子公司管理能力。 授课时长 6课时授课方式 基础理论+案例分享课程前导 分享中国企业海外并购的机会与挑战课程特色课程集多个案例，尤其是讲师亲身经历的原汁原味的实战案例
