AI赋能人力资源

DeepSeek加持-AI时代的非人力资源经理人力管理课

课程背景:在当今数字化浪潮席卷全球的商业环境中,AI技术已经成为企业管理的核心驱动力。然而,许多管理者在人力资源管理方面仍面临诸多痛点,这些问题不仅影响团队效率,也阻碍了企业战略的落地。以下问题尤为突出:角色转型的困境:从单一的业务专家到团队教练,管理者缺乏有效的角色转型路径。人才识别的模糊性:难以精准识别高潜人才,导致人才流失和培养资源浪费。绩效管理的低效性:绩效目标设计不合理,过程管理不科学,

AI+Deepseek赋能HR

人力资源管理效能提升AI实战课程背景:当前,AI技术正加速重构人力资源管理范式,但多数HR仍困于“表格民工”的琐碎事务,难以实现从“事务执行”到“战略驱动”的跃迁。AI的兴起尤其是Deepseek在企业各领域的深入应用,为企业HR提供了从“工具赋能”到“战略升维”的全链路解决方案。本课程以“认知升级-专业工具-场景技能”三步法为核心,聚焦AI对HR“效率革命、成本优化、人性洞察、价值重塑”的四大影

李晓慧

李晓慧老师 职场综合效能提升专家曾任:大型地产公司珠海市华策集团(地产TOP50)人力资源经理曾任:上市公司深圳市新城市规划(股票代码300778)人力资源经理曾任:西安建筑科技大学、武汉大学、华中科技大学、天津大学、东南大学、西南交通大学、南方科技大学等双一流院校职业生涯规划导师现任:中国银行、工商银行、农业银行、建设银行、广发银行、浦发银行等金融