职业生涯管理        
            
        
    
    职业生涯管理与员工终身成长
                培训目标:▪	厘清职业生涯的关键环节,并给出专业建议▪	认清阻碍职业成功的关键要素,并给出破局之道培训对象:▪	企业全体人员培训时间:▪	1-2天课程大纲:1.	树立正确的职场思维2.	职业生涯的三个阶段3.	如何储备3大职场燃料?4.	职业发展的8个错觉5.	职业定位的三环理论6.	如何克服职业倦怠与职业高原?7.	职业压力与职业成长空间:舒适区与挑战区8.	工作中的最佳挑战难度9.	职业生涯管            
            
         
                 
                
