组织文化

华为干部管理

建设可持续发展的组织与文化一、华为干部管理管控模式与管理体系1、华为干部管理管控模式2、华为干部选拔建议、评议、弹劾三权分立管理机制【案例】:华为产品线PDT经理选拔任命流程如何贯彻三权分立3、华为干部管理组织体系【案例】:华为对干部部部长的定位二、华为干部管理标准1、华为干部管理政策的导向2、华为干部管理选拔、任命、试用、任期管理程序

钟意老师

钟意老师 战略绩效落地与激励实战专家曾任:云南水务(06839)华东区域 人力资源总监曾任:亚太中慧(制造业民营500强)根源食厨 人力总监曾任:阿迪达斯品牌(百丽国际01880)培训经理曾任:青岛理渔数字科技有限公司(慢阻肺病科技创新型企业)总经理青岛理工大学、西安欧亚学院、潍坊理工学院&