梅博 国际工商管理硕士（MBA）
研究方向：人力资源开发、研发与工程技术人才管理、国学
出版物：《华为人才发展之道》、《向咨询师学习职业生涯管理》
华为管理体系构建、管理咨询导入期间从事技术与人力资源管理工作，在ICT、矿产、环保、工程、医药等行业具有技术、人力和营销复合背景。曾于技术支持部&研发部&营销中心从事人力资源管理工作，担任药企&通信企业人力资源总监、消费电子中国区董事总经理。
现任AI企业执行董事、芯片企业人力资源高管；兼任上市咨询机构高级管理顾问；北京大学领导力研究中心研究员、北京大学-南方电网EMBA总裁班特邀讲师，电子科技大学等高校特邀讲师；网易云课堂、中华讲师网“中国百强讲师”。
【管理实践】
跨行业、跨职能、带团队的复合背景促进了对客户需求的精准把握和管理者痛点的深刻理解，有效保障了解决方案的针对性和问题的解决。部分管理实践如下：
华为技术华北地区通信工程建设与管理、生态工程技术中国区市场推广、研发培训体系建设&任职资格能力管理&知识管理；消费电子中国区渠道建设与管理；芯片企业招商引资、资产收购、人员安置、三会一层……。
【精品课程】
1. 《基层管理干部的角色认知与转变》2D
2. 《从技术走向管理》2D
3. 《非人力资源经理的人力资源管理》2D
4. 《金牌面试官》1D
5.《新员工教练辅导师训练》1D
服务客户
四川电信、H3C北京研发中心、杭州海康威视重庆研发中心、上海天跃科技、成都同步新创股份、奕新实业集团、宏发股份（四川宏发电声）、青岛歌尔股份、深圳英威腾电气；四川爱众发展集团、南方电网广东肇庆供电局、南方电网-南方投资集团（北大EMBA总裁班）、许继集团仪表公司、中国葛洲坝集团宜昌总部、中石化中原石油；东风汽车集团、南昌江铃汽车股份、太原江铃重型汽车、江苏赛麟汽车、青岛软控股份；南京华泰证券、杭州富德生命人寿；成都高新区天府软件园、江苏省生产力促进中心、石家庄高新区人才交流中心（河北诺亚）、前程无忧（成都分公司）、中华英才网（重庆联英人才）；成都电子科技大学、成都职业技术学院、乐山师范学院；成都市广播电视台（广电视讯）；中国检验检疫科学研究院、中环联合(北京)认证中心；台州利欧集团总部；香港周大福珠宝（北京）；九牧厨卫（南安）；贵阳新天药业；成都兴恒美装饰。
