绩效管理
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人力资源

马超

马超 15年企业人力资源管理实战经验

主讲课程：《提质增效—激励导向的薪酬体系设计与优化》《使命必达—绩效管理落地四步曲：定指标、促落地、做改善、巧应用》 《高质发展—六维人效管理》 《知人善用—非人力资源经理的人力资源管理》 《能岗匹配—任职资格建模与实战落地应用》 《排兵布阵—人才盘点项目实操与落地》 《知人善察—打造职业面试官》 《化文于心—打造可落地的企业文化》 《顺势而为—基于战略和人才导向的人力资源规划实战》 《与日俱新—基于人力资源数据分析的人力资源数字化转型》 《组织解码—基于战略和经营的组织结构设计实战》 《战略执行－让每个管理者都成为首席运营官》
常驻地：西安 人力资源管理
胡晓莉

胡晓莉 12年华为管理工作经验

主讲课程：《卓越HRBP的角色认知与炼成》 《VUCA时代，如何成为业务型HR？》 《从华为HRBP体系看HR如何建立战略思维，支撑业务成功》 《追本溯源——绩效管理可以很简单》《如何设计激励型薪酬体系》 《非人资经理的人力资源管理》《关键人才的选用育留》 《企业如何用好人和留住人？》《中基层管理者人员管理技能提升》《七招金牌面试官》 《基于战略，人才驱动——公司人才盘点与梯队建设》 《华为人力资源管理体系解读》《华为战略型绩效管理体系解读》
常驻地：上海 人力资源管理
苏毅

苏毅 18年企业人力资源管理经验

主讲课程：《面试官攻防战：反制“DeepSeek面霸”的终极指南》 《AI 驱动：Deepseek开启绩效管理新征程》 《AI革命：Deepseek助力企业人才梯队建设与落地》 《AI时代的HR能力逆袭指南》 《DeepSeek加持：AI时代的非人力资源经理人力管理课》 《从出海到腾飞：出海企业人力资源管理的破局之道》 《从入门到精通：AI工具赋能HR降本增效和人效提升》 《国企改革攻坚：末等调整与不胜任退出的系统构建》
常驻地：深圳 人力资源管理
王颖

王颖 17年企业人才管理实战经验

主讲课程：《赢在绩效——绩效管理体系的设计与实践》 《非人力经理的人力资源管理》 《金牌面试官的四项全能修炼》 《国企改制与三能机制政策解读及落地实战》 《精“薪”设计——薪酬体系搭建与迭代实战》 《明师优徒--导师带教技术》 《极简绩效-管理者必备的绩效领导力》
常驻地：北京 人力资源管理
李彩玉

李彩玉 14年企业人力资源管理经验

主讲课程：《降本增效——企业人工成本管控与盈利思维》《目标为王——OKR高效工作法与落地》《绩效为王——打造高绩效团队五把利剑》《薪心相印——现代企业薪酬与福利设计落地》《战略至上——基于目标落地的平衡记分卡实战训练》《慧眼识人——金牌面试官的六脉神剑》《金牌校招官——应届生的招聘与甄选技术》《金牌宣讲官——校招成功宣讲四步法》《职场金伯乐——关键人才的招聘与甄选技术》 《精准识人——基于胜任力的面试与甄选技术》《新媒体招聘渠道开发及实战运用》《华丽转身-学校人蜕变职场菁英》 《纵横职场——一张画布塑造新生代员工职业生涯》《赢在执行-职场新秀的执行力塑造及提升》《精诚团结-职场新人的高效沟通技巧提升》《菁英之路——职场新秀蜕变大神36计》《赋能增值——新生代员工管理与培养》《步步为赢——和谐劳动用工管理》《凝心聚力，基因制胜——卓越企业文化建设四步曲》《化危为机——企业保密技能提升》《防微杜渐——互联网下的保密管理技能提升》《凝心聚力——工会如何策划出别出心裁的活动》
常驻地：深圳 薪酬管理
付源泉

付源泉 24年企业人力资源管理实战经验

主讲课程：《经营人力-非人力资源管理者的人力资源管理》《来之能战-高效精准招聘》《打造梯队-人才盘点与培训体系构建》《量利而行-绩效管理的实务技巧》《随薪而动-薪酬体系设计与管理》《构建和谐-企业用工风险防范与化解策略和技巧》《人效制胜-人力资源效能提升》《业务伙伴-HRBP的转型与发展》
常驻地：上海 人力资源管理
王建华

王建华 24年大型企业人力资源管理实战经验

主讲课程：《人力资源战略规划实务》 《岗位分析与胜任力建模》 《HR数据分析与解决方案》 《关键人才盘点与梯队建设》 《激励型薪酬体系设计与落地》 《从专业到业务-HRBP实战训练》 《基于战略KPI目标的绩效管理》 《非人力资源经理的人力资源管理》 《金牌面试官——实景招聘与面试技巧》
常驻地：武汉 人力资源管理
王弘力

王弘力 10+年比亚迪汽车人力资源管理工作经验

主讲课程：《训战结合---非人力资源经理的人力资源管理》 《金牌面试官---结构化面试实施与精准识人》 《标杆参访---比亚迪发展谋略与创新管理实践》 《基于实战和落地的绩效管理》 《企业人力成本分析管控与人效提升》 《国企薪酬管理与工资总额管控》 《企业绩效薪酬一体系设计与优化》 《人力资源管理六大模块串讲与最佳实践》 《企业人才盘点与人才测评技术》 《胜任力建模与人才梯队建设》
常驻地：深圳 人力资源管理
左京

左京 15年企业管理咨询与培训经验

主讲课程：《MTP中层管理技能提升》 《领导方法与艺术》 《招聘面试方法与技巧》 《现代企业人力资源管理》 《高效团队建设与管理》 《劳动用工法律风险防范》 《绩效管理技能提升》 《非人力资源经理的人力资源管理》
常驻地：北京 人力资源管理
杨栋

杨栋 20余年咨询/培训从业经验

主讲课程：《目标管理与计划执行》 《企业流程优化与管理》 《咨询式OKR管理实战训练》 《咨询式激励性薪酬体系设计》 《咨询式绩效管理实战训练》 《企业战略与年度经营规划制定》 《非人力资源经理的人力资源管理》 《金牌面试官——如何提高招聘精准度》
常驻地：深圳 绩效管理
杨文浩

杨文浩 极简绩效TM版权课程与极简绩效咨询原创导师

主讲课程：《链接赋能、重新启动—基于平台的HR+三支柱聚焦经营》 《人才致胜、重新设计—基于组织的人才盘点与梯队建构》 《刚柔并济、极简绩效—基于战略的卓越绩效与效能提升》 《以道驭术、重新定义—基于战略的H R定位与创新趋势》 《运筹帷幄、重新思考—基于创新的大数据激活人机共享》 《合法合规，和谐有道—如何有效预防化解劳动用工风险》 《群策群力、配合有术—非人力资源经理的人力资源管理》 《界设引推，实干兴企—基于6D法则的培训体系规划设计》 《招财选将 人才致胜——企业高效招聘与精装甄选技术训练营》 《从薪动到心动——新时代企业深化改革中薪酬激励设计优化》
常驻地：深圳 人力资源管理
茆挺

茆挺 企业实战管理专家

主讲课程：《领导力阶梯——管理五项突破》 《随境而变——情境领导力》 《冰山在融化——变革领导力》 《从战略到落地——高效执行力》 《与成功有约——高效能人士的七个习惯》《非人力资源经理的人力资源管理》 《经营之剑——卓越绩效管理》 《慧眼识人——高效面试技巧》 《人力资源管理实务（六大模块）》 《人才盘点与人才梯队建设》
常驻地：北京 管理技能
李广俊

李广俊 绩效改进核心顾问 、讲师

主讲课程：《绩效改进工作坊》 《技控密码》 《任务推进》 《荣耀时刻-结构性演讲》
常驻地：北京 运营管理
洪千武

洪千武 华为人力资源·绩效管理专家·TUP股权激励导师

主讲课程：《科学评价价值才能合理分配价值：OKR与TUP》《华为PBC与OKR绩效管理实战》《从战略到执行的绩效管理-BEM与BLM模型》《华为OKR管理法则实战》《KPI与OKR如何共融共生共赢》《华为任职资格与干部晋升机制》《任职资格如何驱动更大的“价值创造”》《华为干部三权分立体系建设》《学华为科学分钱·构建命运共同体》《华为TUP股权激励实战》《揭秘华为薪酬·奖金·TUP·ESOP分配制度》《TUP股权激励5大价值》《TUP是所有股权激励的试金石和科学算法》
常驻地：深圳 华为
宁晓东

宁晓东 数智化组织及人力发展战略顾问

主讲课程：《大型国企做岗位认证体系》 《数智化敏捷组织及人才管理》1-2天 《数智化时代下人力资源管理进化新趋势》1-2天 《数智化时代下CHO组织致胜第一课》 1-2天 《数智化时代卓越领导力四板斧》1-2天 新经理上任第1课：转认知》1天 《新经理上任第2课：找对人》1天 《新经理上任第3课：带好队》2天 《新经理上任第4课：拿结果》1天 《阿里巴巴管理总纲》 1-2天 《阿里管理九板斧（头-腰-腿）》 2天 《阿里管理九板斧（头部）》1天 《阿里管理三板斧（腿部）》1天 《阿里管理三板斧（腰部）》1天 《阿里绩效管理之道》1-2天 《阿里文化与领导力的双面进化之道》2天 《阿里文化之道》1天 《阿里政委之道》2天 《组织诊断利器之六盒模型》1天 中高管领导力系列 《高凝聚力高绩效团队打造四板斧》1-2天 《高效留人实战工作坊》1天 《高效落地战略、拿结果实战工作坊》1-2天 《数智化时代企业文化、组织与领导力构建之道》1天 《高凝聚力高绩效团队打造四板斧》1-2天 《高效留人实战工作坊》1天 《高效落
常驻地：杭州 人力资源管理
肖小峰

肖小峰 组织与人才发展实战专家

主讲课程：《基于战略与业务的组织诊断、设计与变革》 《企业敏捷组织变革》《岗位职级体系设计与落地实战技巧》《业务下行期人力降本增效的三招九式》 《中小企业敏捷人才盘点实践》 《干部管理与梯队建设》 《金牌面试官——招聘面试实战技巧》 《非人力资源经理的人力资源管理》《绩效管理在企业中的落地实践》
常驻地：广州 人力资源管理
臧凯

臧凯 人力资源数字化转型及创新型组织发展实战专家

主讲课程：《数字时代的组织发展和组织效能提升》 《数字化时代下的企业降本增效》 《数字化时代下的人力资源管理未来趋势》 《基于大数据的人力资源管理决策能力》 《人力资源数据化管理和应用》 《如何做好数字化招聘》 《数字化转型推动企业人效提升》 《人力资源从业者的数字化转型修炼》《人才盘点与组织建设》 《创新型组织的战略人力资源管理》 《组织变革与管理创新》 《人力资源信息化管理者的关键时刻MOT》 《非人力资源经理的人力资源管理》 《OKR与绩效管理》 《创新组织的团队组建与招聘管理》
常驻地：北京 人力资源管理
吴敏

吴敏 曾任奔驰汽车金融中国区高级培训经理

主讲课程：《新晋管理者能力提升》 《员工绩效辅导》 《OKR解析与落地实施》 《绩效面谈》 《结构性思维》
常驻地：北京 绩效管理
周苹

周苹 上海世博会礼仪训练师

主讲课程：《TTT培训培训》《赢在职业形象和礼仪》《如何使员工更职业化》《职场软实力提升》《五星级客户服务》《有效人际沟通技巧》《绩效管理》
常驻地：上海 商务礼仪
蒲黄

蒲黄 企业人才复制导师、薪酬激励专家、绩效落地实施引领者

主讲课程：《战略目标制定与绩效目标分解》《绩效实施跟踪与面谈技巧》《OKR解析与落地实施》《 医院中层管理者角色认知与执行力提升》《对上沟通与对下沟通》《新员工激励与管理》《 人才选、用、育、留与团队激励》《人力资源创新实践》《降低企业运营成本增加员工三大效率》《迅速提升个人、团队执行力》《打造团队凝聚力打造超级团队》《提升医疗服务质量，挑战0投诉》《医疗质量、医患服务质量持续改进》
常驻地：北京 绩效管理
郑云飞

郑云飞 国内青年干部和培训人才教育培训专家

主讲课程：《赋能领导力：卓越管理能力七大修炼》《创新领导力：企业创新打造持续竞争力与优势》《情商领导力：基于管理效能的情商影响力实践》《情境领导力：情境管理模式打造高效团队》 《关键影响力：影响力艺术与卓越商务演讲》《关键成长：YMCC新任青年管理者8堂必修课》《关键转型：从业务能手向优秀管理者成功转型》《关键沟通：教练式管理沟通打造赋能型管理者》《关键目标：OKR目标管理法的企业最佳实践》《关键执行：团队激励驱动与工作高效执行》《云飞五星TTT：企业优秀内训师塑造》《关键行动：组织行动学习技术实战运用》
常驻地：广州 管理技能
张国良

张国良 实战型人力资源专家

主讲课程：《“赢在绩效”——咨询式卓越绩效管理模式构建》、《OKR敏捷绩效管理》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《高效培训管理与体系构建》、《TTT内部培训师培训》、《岗位经验萃取与案例开发》、《激励性薪酬设计》、《绩效飞轮驱动力—绩效面谈》、《人才梯队建设》、《学习地图构建》、《人才盘点》、《人才战略与人力资本管理》、《目标管理与绩效考核》、《年末如何做好绩效考核与关键人才激励务》、《金牌面试官面试技能》、《心理学在人力资源管理中的应用》、《HRBP角色转型》、《数字分析在人力资源管理中运营》《从技术到管理》、《中层管理者技能训练》（MTP)《卓越成效管理者》（体验式课程）、《做卓有成效的一把手》、《做一流的副职》、《85/90后员工的管理》、《金牌班组长职业技能训练》、《高品质管理沟通》、《高绩效团队建设》、《卓越领导力》、《团队建设与跨部门沟通》、《管理者角色认知》、《如何做一个成功的下属》、《员工辅导与激励技能》、《职业化塑造与管理者角色认知》
常驻地：青岛 人力资源管理
李大涛

李大涛 薪酬、绩效管理咨询师/培训师

主讲课程：《薪酬管理与绩效管理》《劳动用工风险》《人才：选、用、育、留》《金牌面试官---高效招聘与精准面试》、《任职资格体系建设》《非人力资源的人力资源管理》《咨询式：薪酬管理与薪酬设计》《薪酬设计与多元化用工风险管理》《高品质沟通心法》《中层管理者综合能力提升》《打造高绩效团队》《高效的时间管理》《跨部门沟通与协调》《目标与计划管理》《员工职业化素养》
常驻地：蓬莱 薪酬管理
李彬

李彬 国家绩效改进师

主讲课程：《基于战略（年度经营目标）达成的绩效管理》《盯住绩效做管理——企业经营目标达成、组织效能提升与员工执行改善》《员工绩效管理“四部曲”》《手把手帮你做考核——目标设定与考核表制作》《让OKR与KPI共舞——OKR在中国企业的“软着陆”》《OKR（目标与关键成果法）落地实操》《战略解码、承载与执行——将企业战略转化为全员每天的高效行动》《目标设定、计划编制与落地执行》《基于经营做人力——企业战略人力资源管理与实施落地》《非人力资源经理的人力资源管理》《薪中有术——薪酬体系建设、岗位价值评估与人力成本管控》《基于效果落地的培训体系建设》《干部强，则企业强——MTP（管理者角色定位与管理技能提升）》《让问题到此为止——问题分析与解决》《管理者的执行力课程——团队执行改善与团队成员执行力提升》《打造高绩效团队》
常驻地：西安 人力资源管理
韩冬

韩冬 组织管理实战咨询专家

主讲课程：《流程管理体系建设》 《任职资格体系建设》 《增量绩效管理体系建设》 《VUCA时代新教练式管理技术》 《宽带型薪酬体系建设的0-1》 《华为人力资源管理的精髓》 《非人力资源经理的人力资源管理》 《管理者的高绩效团队建设》 《华为高效工作法与目标任务管理》 《向华为学狼性团队（文化）建设》 《组织管理与绩效管理（高阶）》
常驻地：北京 绩效管理
高思禄

高思禄 实战派企业管理咨询顾问/专家

主讲课程：《如何打造适合企业的绩效方案》《绩效定亏赢之分析设计策略》 《咨询式岗位薪酬设计落地方略》《赢在公司各岗位薪酬设计之密码》 《低成本提高员工积极性的薪酬设计密码》 《在职股权激活员工之利润再增长》 《股权（融资）激励之让老板与骨干员工共谋大业》 《股权定江山——人、财、物、产、供、销资源整合术》 《国企改革与国企混改》、《公司治理》系列《你想知道的用工风险规避方法》 《员工职业技能训练提升技巧》 《如何打造上下贯通的优秀中层管理者》 《员工选用育留之积极性激励要略》《人才梯队建设之员工激励》 《非人力资源的人力资源管理》《打造高效团队执行力的演练实务》
常驻地：北京 绩效管理
徐剑

徐剑 著名管理专家

主讲课程：《总裁领导艺术》、《总裁人力资本管理》、《总裁绩效管理》、《总裁选育用留人才》、《总裁职业化塑造》、《制度建设与优化设计》、《人力资源开发与管理》、《90后攻心管理》、《职业经理人五项修炼》、《绩效为纲——绩效管理与绩效考核体系构建实务》、《优秀员工职业化塑造——打造高素质高能力的员工队伍》、《优秀管理者职业化塑造——打造高素质高能力的管理者队伍》
常驻地：北京 领导力
杨克明

杨克明 企业文化和绩效管理专家

主讲课程：《企业文化解读与落地》 《领导力塑造》 《执行力塑造》 《管理者五项技能修炼》 《MTP中层管理能力提升》 《国学中的管理智慧》 《国学与职业素养》 《海尔模式》 《目标管理》 《绩效管理》 《工匠精神》
常驻地：青岛 企业文化