人力资源
梁雅杰 著名人力资源管理专家
主讲课程:《企业家用人智慧》 《人力资源心理学修炼》 《人力资源与业务协同的关键策略》 《人力资源战略规划Simplified》 《孙子兵法商解大纲》 《员工职业生涯规划》 《组织行为学》 《HR如何打造影响力成为企业的合作伙伴》 《TTT》 《把员工转化为优秀业绩的五步十二法》 《创意性解决问题》 《打造高绩效团队的领导者》 《非人事经理的人力资源知识和技能的培训案例版》 《高绩效团队与领导力》 《关键人才管理》 《精品:企业业绩提升咨询式精品课纲》 《精品:薪资四剑法驱动业绩》 《精品-企业战略规划与组织绩效解码》 《培训需求诊断与年度培训计划制定》 《七个习惯 中文》 《企业并购过程中的文化整合》 《企业并购中的人力资源管理》 《企业绩效与目标管理课纲》
常驻地:北京
人力资源管理
陈慧 北京邮电大学陈慧实验室创始人
主讲课程:《新生代员工管理》 《数字化人力资源管理》 《行为分析心理学与识人用人》 《互联网时代的领导力与职业发展》 《情绪领导力——通过情绪释放员工活力》 《激发团队活力——高绩效团队管理模式设计》 《人才招聘与选择——如何找到企业发展最需要的人才?》 《人人都是人力资源经理——非人力资源经理的人力资源管理》 《人才培养与职业生涯设计——如何最大限度发挥员工工作积极性?》 《人力资源管理如何更好地服务组织战略?——战略性人力资源管理及其心理学逻辑》 《人力资源管理创新与企业最佳实践》 《员工激励与绩效考核——用创新的考核方式提升员工工作热情》 《《变革之心——企业变革时期的组织行为与员工心理》 《组织行为学——心理学与员工管理效率的提升》 《员工活力与干劲的激发——员工激励的底层心理学逻辑及有效方针》
常驻地:北京
人力资源管理
梁伟权 中国劳资关系研究院院长
主讲课程:《企业海外用工管理能力提升》 《企业合同管理人员必备法律知识》 《企业用工劳动法律风险管控》 《企业重大事件下的员工关系处理》 《人力资源成本的管控与分析》 《人力资源合规管理与用人风险控制》 《上市公司管理体系规范运作与公司治理对策》 《社保入税与普惠性减税后企业用人成本优化、组织创新及合理避税新思维》 《社保入税与普惠性减税下的企业人力成本优化及薪酬结构重构》 《现代人力资源管理六大模块培训》 《薪酬福利体系全攻略——交出双赢的“成绩单”》 《职业经理人-企业管理者职业素养与管理能力提升》 《转型裂变——重塑组织生态的创新落地体系》 《总裁班-有效公司治理及法律风险控制》 《非人力资源经理的人力资源管理及人才的选育用留》 《公司经营过程中的法律风险防控》 《集团化人力资源战略及核心人才队伍打造》 《绩效管理如何为企业带来竞争优势》 《美国加征关税对中国企业的影响及重组、搬迁、关停并转、裁员瘦身实务处理技巧》
常驻地:广州
劳动合同
陈越 思维技术专家、教学设计专家
主讲课程:“全脑思维技能”系列: 《创新思维能力训练》 《创新思维与创新管理》 《问题分析与解决》 《创新思维与问题解决》 《结构性思维》 《金字塔原理—逻辑的思考与表达》 “促动型内训师TTT”系列: 《精湛课程开发与教学设计》 《精彩授课呈现与课件制作》 《燃爆课堂—“学习活动”的创新教学技术》 “汇报演讲”系列: 《高效工作汇报的六脉神剑》 《汇报式演讲呈现》 《结构性思维与汇报呈现》 《总裁致胜公众演说之独孤九剑》 《公众演讲与表达呈现》 《岗位经验内化与TTT》 《精彩授课呈现与课件制作》 《精湛课程开发与教学设计》 《“学习活动”的创新教学技术》 《结构性思维与汇报呈现》 《总裁致胜公众演说之独孤九剑》 《高效工作汇报的六脉神剑》 《公众演讲与表达呈现》 《汇报式演讲呈现》 《创新思维与创新管理》 《创新思维与问题解决》 《结构性思维》 《金字塔原理-逻辑的思考与表达》 《问题分析与解决》 《创新思维能力训练》
常驻地:北京
TTT