授课老师: 李浚浦
常驻地: 深圳
擅长领域: 银行

【课程背景】

银行业面临着金融改革深化、金融监管,金融竞争增大的大背景下,商业银行想要可持续、健康、稳步发展,离不开一支创新能力强、综合素质高的人才队伍。

如今银行90后00后员工已是主力,这代人学历高、思维活跃,创新能力强,但同时个性张扬、受挫力弱、不能吃苦、欠缺团队奉献精神、难以融入企业文化,因此离职率居高不下,导致企业发展的内驱力不足。因此,建立完善的银行新员工培训培养方案,让新员工快速融入、快速上手,并能在银行扎根、沉淀,成为迫在眉睫的要事

【课程收益】

▪ 思维转变:从学生思维到服务工作的思维。如何让新员工清楚地认知自己、认知社会,建立自信、自立、自强服务思维

▪ 意识形成:新人意识上尚未走出象牙塔,沉浸在天之骄子的自我陶醉中,如何让新员工迅速转换心态,融入团队,将思想换作行动、让成长承担责任、转个性化为职业化

▪ 技能收获:如何让新员工感悟体验,停止空想,开始行动?避免行动上拈轻怕重、半途而废

▪ 沟通顺畅:学校里沟通都是身边熟悉的同学老师,岗位中的沟通大部分都是陌生的客户

【课程时间】

2天  每天6小时

【课程对象】

银行新员工,服务岗位需要加强技能的员工

【课程内容】

第一单元:形成服务思维--从服务者角度理解服务

解决问题:从客户思维转变到服务者思维

互动问答:到底谁在帮助谁

视频案例:海底捞服务

服务启示:站在客户的角度思考才能理解客户&做好服务

▪ 1-服务中的角色转换

▪ 2-重新理解服务二字

▪ 3-到底谁在为难谁


第二单元:理解服务意识--全方位理解服务的意识

解决问题:理解服务标准

互动问答:你觉得服务难不难?

视频案例:用心服务

▪ 1-服务的定义

▪ 2-服务到底难不难

▪ 100-1=0

▪ 85+1=100

▪ 3-服务5A标准解析

▪ 4-五心服务打造全方位的好服务


第三单元:修炼服务礼仪:认真夯实服务基础

解决问题:掌握服务基本功,打好服务的基础

互动活动:相互之间找问题

视频案例:服务形象大考验

服务启示:你的形象价值百万

▪ 1-服务形象的重要性

▪ 人靠衣装 佛靠金装

▪ 企业服务形象的要求:整洁、统一、专业

▪ 2-富有亲和力的形象如何打造

▪ 形象之仪容

▪ 发型 头发(女/男)

▪ 面容 妆容(女/男)

▪ 耳朵 手部(女/男)

▪ 形象之仪表

▪ 衣着(女)

▪ 上衣 裙子 口袋

▪ 袜子 鞋子

▪ 饰品(女)

▪ 项链

▪ 手表 手镯 戒指

▪ 衣着(男)

▪ 衬衣 领子 领带

▪ 扣子 口袋 裤边

▪ 皮鞋 袜子

▪ 配饰(男)

▪ 眼镜 领夹

▪ 手表 戒指

▪ 形象之仪态

▪ 站姿 坐姿 走姿(女/男)

▪ 手位 引导 握手 落座(女/男)

▪ 方向指示  阅读指示  示意入座(女/男)

▪ 3-服务规范&礼仪

▪ 服务礼仪的来源(互动)

▪ 服务规范解读

▪ 服务七部曲解读(举手迎 笑相问 礼貌接 及时办 巧推荐 提醒递 目相送)

▪ 五声服务(来由迎声 问有答声 帮有谢声 怨有歉声 走有送生)

▪ 服务禁语

▪ 其他规范(举手招迎/来有迎声/请客入座/核对票号/征询客户/双手递接/快速审核/尊称姓氏/高效办理/签字指引/暂离致歉/复核授权/接一安二/三声服务/二次征询/送别客户)

▪ 4-服务礼节

▪ 礼多人不怪

▪ 关注服务礼节(礼貌用语/中断致歉/适时回避/服务语气/服务耐心/服务热情/身体转动/多余动作)


第四单元:打造服务技能:练好服务中的各种技能

解决问题:掌握服务中的核心技能

使用场景:如何解释我们银行规定/如何给到客户有效方案/如果向客户道歉

头脑风暴:道歉常用语有哪些

互动练习:同理心要点练习

视频案例:倾听的重要性

服务启示:有专业才有好服务

▪ 1-Leaders服务技能是什么?

▪ 2-leaders服务技能解析

▪ 3F倾听法助力听懂客户

▪ 同理心VS同情心

▪ 非暴力沟通OFNR四部法

▪ 如何解释让客户能够理解我们的难处

▪ 把选择权交给客户

▪ 道歉就是:关闭过去+开启未来

▪ 双因分析法讨论送礼物

▪ 3-Leader服务中技巧分享

▪ MORE PIEC倾听技巧

▪ 倾听动作SOFEN模型

▪ 反馈倾听3R原则

▪ 同理心使用避雷法则

▪ 道歉公式=致歉+担责+行动+感谢

▪ 挖掘客户真实需求的3E原则

▪ 给客户方案的技巧

▪ 有效改善的四个层级

▪ 送礼的基础原则&决策原则

第五单元:学习服务沟通:沟通是服务的核心

【场景沟通之三明治沟通】

解决问题:客户总是不配合我们工作怎么办

使用场景:换外汇/证券卡销户/单据填写错误/核实客户资金来源等

互动讨论:三明治特点给我们的启示有哪些

案例分析:飞机延误了

服务启示:服务中我们永远不做旁观者

▪ 1-三明治沟通法解析

▪ 三明治服务沟通公式=铺垫+核心+维护

▪ 铺垫的重要性

▪ 2-三明治沟通法的场景应用

▪ 需要客户配合的时候怎么说

▪ 需要给客户解释的时候怎么说

▪ 需要纠正客户错误的时候

▪ 3-三明治沟通法的场景公式

【场景沟通之ARAR拒绝沟通】

解决问题:我们满足不了客户该如何拒绝?

案例解析:客户过来换零钱,网点零钱不够怎么办

头脑风暴:常见的拒绝客户的客观情况有哪些?

互动练习:客户换取外汇,网点库存不够(视情况而定)

服务启示:有顺序才有好沟通 好沟通带来好服务

服务观念:与其解释原因,不如解决问题

视频案例:买钻戒为什么生气

▪ 1-当满足不了客户要求时开口即道歉好不好

▪ 2-ARAAR拒绝四部曲公式解析

▪ 如何避免一开口就拒绝

▪ 如何做到‘拒事不拒人’

▪ 拒绝中的关键在于给出专业的解决方案

▪ 解决方案要怎么给

▪ 如何解释你的苦衷

▪ 3-使用拒绝公式让你“心安理得”,让客户‘易于接受’

【场景沟通之亲和沟通】

解决问题:如何快速和客户建立起来熟络的关系

头脑风暴:有哪些常见的关怀客户的时刻

互动练习:现场找一找你和客户的共同点

视频案例:语气不好照样差评

服务观念:送小实不如送小虚,送大虚不如送大实

服务启示:亲和沟通带来好态度,好态度就是最高性价比的好服务

▪ 1-SCVSC亲和沟通五技巧:“近/高/好/恰/佳”

▪ 2-利用相似性原理快速拉进陌生客户的关系

▪ 为什么老乡见老乡分外亲切

▪ 快速找到相似点的两个技巧

▪ 共情点:共情他人的能力

▪ 补充知识:VDR视觉支配比(视情况而定)

▪ 3-夸人的8种技巧

▪ 直接夸(4个技巧)

▪ 间接夸(‘贬他漫他’)

▪ 4-语气好就是态度好

▪ 语气好关注要点

▪ 伸手不打笑脸人

▪ 桃子文化VS椰子文化

▪ 5-与客户沟通用词有多重要

▪ 用中性词代替‘情绪词’

▪ 业内专业词对客户造成不便

▪ 6-用好服务里的关怀时刻

▪ 套路满满比不过真诚点点

▪ 关怀时刻清单

【场景沟通之完美沟通】

解决问题:用高情商的方式和客户沟通

使用场景:客户操作错/客户没听清/客户填错单/资料没带齐/客户密码被锁

互动练习:练习使用认同工具

视频案例:TED经典演讲

服务观念:服务中要 变对立为合力

服务启示:高情商带来好沟通 好沟通带来好服务

▪ 1-高情商服务NCNC铁三角:不对立 不消极 不抢功

▪ 2-NCNC高情商沟通六原则&解析

▪ 3-高情商沟通六原则使用技巧

▪ 4-从客户角度看你的高情商沟通服务

▪ 顺让VS认同

▪ 揽责VS担当

▪ 态度VS重视

▪ 努力VS责任

▪ 需要VS友好

▪ 大度VS认可

授课老师

李浚浦 银行体验式服务实战专家(剧本杀)

常驻地:深圳
邀请老师授课:13439064501 陈助理

主讲课程:《打造服务再升级: 银行场景化体验式服务》 《从服务客户需求到服务客户情绪》 《给客户情绪价值,让服务再上一个台阶》 《用服务沟通传递情绪价值》

李浚浦老师的课程大纲

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