【课程目标】
▪ 通过培训使学员从思想观念发生质的转变，认识到做快乐工作的好员工不仅对公司有利，对自身更为重要，从而发自内心的去改变自己，自觉地提高职业素养。
▪ 改变员工观念，激发员工形成积极向上的工作态度和员工归属感及企业凝聚力；
▪ 灌输终身学习的理念，指导员工加强学习，提高竞争力；
【课程特色】
▪ 系统：课程涵盖了做快乐好员工的八大模块；
▪ 简单：没有空洞的说教，只有简单的方法；
▪ 易懂：深奥的道理寓于简单的描述、讲授之中，一听就明白；
▪ 实战：实操案例+实操工具，模拟场景即可体验。
▪ 易用：易于复制，立竿见影。
【授课方式】
▪ 现场体验教学+实战教练指导+经典案例分析+实用工具方法+轻松幽默风趣+师生互动升华
【课程对象】
▪ 企业全体基层员工。
【课时安排】
▪ 2天12课时（可根据企业需要调整内容与课时）。
【课程大纲】
快乐工作第一步：悦纳工作 脚踏实地
▪ 工作是生命中的重要部分
▪ 把工作当做事业来做
▪ 让工作变成一种享受
▪ 和你的工作谈恋爱
▪ 要为自己而努力工作
▪ 走好脚下每一步
▪ 做好你的本职工作
▪ 利用公司职业发展的流程与工具
快乐工作第二步：阳光心态 改变习惯
▪ 心态决定工作状态
▪ 积极进取乐观向上
▪ 树立归属全力以赴
▪ 坚定自信勇于成功
▪ 解压解脱光明思维
▪ 永不自满持续学习
▪ 改变是最大的赢家
▪ 习惯是命运的舵手
快乐工作第三步：品行修炼 提升自我
▪ 好员工做人要对人宽容
▪ 好员工做人要换位思考
▪ 好员工做人要学会关心
▪ 好员工做人要为人亲和
▪ 好员工做人要诚信正直
▪ 好员工工作要忠诚敬业
▪ 好员工工作要积极主动
▪ 好员工工作要认真负责
▪ 好员工工作要善于合作
▪ 好员工工作要服从执行
快乐工作第四步：控制情绪 平衡解压
▪ 驾驭愤怒的情绪
▪ 避免急躁的情绪
▪ 克服紧张的情绪
▪ 摆脱消极的情绪
▪ 顾及他人的情绪
▪ 营造情绪的环境
▪ 平衡工作与生活
▪ 你的压力适宜度 快乐工作第五步：人际和谐 倍受欢迎
▪ 赞赏与认同你的同事
▪ 善于交谈与倾听
▪ 不要轻易批评别人
▪ 构建和谐同事关系
▪ 学会及时化解矛盾
▪ 让上司成为你的良师益友
▪ 成为企业最受欢迎的人
▪ 遵循办公室礼仪
快乐工作第六步：真诚感恩 勇担责任
▪ 做人应有一颗感恩的心
▪ 一个发人深省的故事
▪ 真诚感恩到永远
▪ 感恩身边的每一个人
▪ 感恩你的工作
▪ 心中常存责任感
▪ 执行，不找任何借口
▪ 让自己变得不可替代
快乐工作第七步：找准方向 积极行动
▪ 找出自己的方向和目标
▪ 有愿力才会有能力
▪ 目标不会自动实现
▪ 目标设定的SMART法则
▪ 要事第一
▪ 把握工作的每分每秒
▪ 绝不拖延立即行动
▪ 积极行动的四个心理保证
▪ 积极行动的四个行动保证
▪ 积极行动的四个流程保证
快乐工作第八步：学习成长 乐于创新
▪ 学习力就是竞争力
▪ 养成终身学习的习惯
▪ 创造性地模仿和学习
▪ 向本领域第一名学习
▪ 发现你的潜能“冰山”
▪ 激发自己的求胜欲
▪ 工作创新超越自我
▪ 激发创新思维潜能
授课老师
闫伟 人力资源实战教练
常驻地：郑州
邀请老师授课：13439064501 陈助理
